Twoje konto Wyloguj się
Kalendarz studenta: Brak wydarzeń na dziś
Polecamy: Jak nauczyć się ustawy w 24 godziny
Podstawowe miejsce pracy -

 uczelnię, w której nauczyciel akademicki pozostaje w stosunku pracy w pełnym wymiarze czasu pracy, wskazaną w akcie stanowiącym podstawę zatrudnienia jako podstawowe miejsce pracy

Ustawa z dnia 27 lipca 2005 r.Prawo o szkolnictwie wyższym art.2.1 pkt.33

Wyszukiwana fraza:

sukces+w+pracy

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 21461 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Ocena dla prokuratora

Praca prokuratora nie należy do najłatwiejszych, głównie ze względu na fakt codziennego zmagania się z przestępstwami oraz ich sprawcami. Niemniej jednak, aby prokuratura w Polsce stała na jak najwyższym poziomie konieczne stało się dokonywanie

Data utworzenia: 20 marca 2013

Dopłaty do wynagrodzeń

W dniu 11 października 2013r. Sejm uchwalił ustawę o szczególnych rozwiązaniach związanych z ochroną miejsc pracy. Ustawa została przyjęta przez Senat i oczekuje na podpisanie przez Prezydenta. Nowa regulacja przewiduje wprowadzenie rozwiązań

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 31 października 2013

Menedżerki lepiej sobie radzą w sytuacjach kryzysowych

Komisja Europejska rozważa wprowadzenie obowiązkowych kwot kobiet w zarządach spółek. „ Menedżerki lepiej niż mężczyźni radzą sobie w sytuacjach kryzysowych” – mówi Monika Zakrzewska, ekspert PKPP Lewiatan.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 6 marca 2012

Elementy umowy o pracę

Kodeks pracy dzieli umowy o pracę w oparciu o czas ich trwania. W związku z tym wyróżniamy umowy zawierane na czas nieokreślony, na okres próbny, na czas wykonania określonej pracy, na zastępstwo oraz na czas określony. Niezależnie od tego z jaką

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 17 grudnia 2013

Czy zakaz konkurencji dopuszczalny jest przy umowie cywilnoprawnej?

Chcąc zabezpieczyć swoje interesy firmy coraz częściej zawierają umowy o zakazie konkurencji. Zakaz konkurencji jest instytucją znaną na gruncie prawa pracy. W art. 1011 i 1012 kodeksu pracy przewidziano bowiem możliwość zawarcia umowy o zakazie

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 21 stycznia 2014

Kiedy można zatrudnić młodocianego?

Prawo pracy hołduje zasadzie zatrudniania osób pełnoletnich. Od ej zasady istnieją jednak pewne odstępstwa, w związku z czym w Kodeksie pracy możemy odnaleźć regulację pozwalającą na zatrudnianie młodocianych. Musimy oczywiście pamiętać, że takie

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 27 stycznia 2014

Przypomnij sobie podstawowe terminy z KP!

Kodeks pracy to podstawowy akt prawny regulujący stosunki pomiędzy pracownikami a pracodawcami. Odnajdziemy w nim także szereg różnych terminów na dokonanie określonych czynności prawnych. Terminy te wiążą zarówno pracowników jak i pracodawców. W

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 29 maja 2014

Pracodawca chce zmienić Ci etat? Ma do tego pełne prawo!

Zmiana etatu, a dokładniej warunków pracy lub płacy jest dopuszczalna na gruncie obecnie obowiązujących przepisów. Co więcej, Twój szef może to uczynić w każdej chwili. Jest jednak jeden warunek – musi Cię o tym odpowiednio wcześniej poinformować

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 3 czerwca 2014

Możliwe formy zatrudnienia przy pracach sezonowych

Wakacje to okres, w którym poziom bezrobocia zaczyna spadać. Wszystko przez prace sezonowe, które w lecie stanowią ciekawą propozycję zarobku dla wielu osób, szczególnie tych którzy stałej pracy nie mają. Praktyka pokazuje, że wielu Polaków woli na

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 15 maja 2013

Umowa na czas określony a ciąża

pomiędzy samymi stronami. Szczególną sytuacją jest jednak umowa zawarta na czas określony przez pracownicę, która w momencie trwania stosunku pracy zachodzi w ciążę.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 7 sierpnia 2013
« Poprzednia 1 … 153  |  154  |  155  |  156  |  157 … 2147 Następna »
® 2008 - 2017 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.